東京海上日動

キャリア採用

大それたことを口にするのは簡単だ。しかし、決して言葉だけで終わらせない。 定石化した新卒主軸戦略から、 百人百様の智恵と見聞を有する組織へと舵を切る。既存の枠を超えた新しい価値観を持つ人たちへ。業界の知見も組織への忖度も不要。無論、経営陣にためらいはない。 140年目の変革を共に成し遂げ、この世界に大いなる一手を指そう。

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テクノロジーの急速な進展、自然災害の頻発や大規模化等を受け、加速度的に変化する保険業界。変化の激しい時代でもあらゆるリスクに対応するため、東京海上日動では多様なバックグラウンドを持つ「キャリア人材」が活躍しています。

PEOPLE

キャリア入社の人々

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社員インタビュー特別企画
異業種転職録

東京海上日動に「異業種転職」をした社員のインタビュー記事を公開。前職で培ったスキルを活かして東京海上日動でのミッションに挑みます。

SPECIAL INTERVIEW
MOVIE

東京海上日動のことをより皆さんに知っていただくために、キャリア採用社員に「ホンキのホンネ」を語ってもらうスペシャルインタビューを公開。

FEATURE

東京海上日動について

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ONBOARDING

キャリア採用者を支える
オンボーディングへの取り組み

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キャリア採用者のオンボーディング(育成、組織への定着)を支えるために、全国から集まった有志による前例のない取り組みへの挑戦をご紹介します。

人事企画部と全国から集まった有志によるキャリア採用オンボーディングチームです。皆さんが入社後の各職場において、”自分らしく”、イキイキと”活躍できる”職場環境の土台を「本人」「受け入れ職場」の両面へのアプローチを通じ実現していくことを目標に活動しています。